台南勞工局兒童節親子闖關推職安觀念向下扎根

台南市勞工局今（4）日於永華市政中心廣場舉辦「安全健康讚 職安知識GO」115年度職場安全及健康向下扎根親子闖關活動，市長黃偉哲親臨與200組家庭熱情互動。活動結合兒童節連續假期，規劃感電預防、化學品危害、噪音防護等八大職安體驗站，透過遊戲化學習讓孩童在闖關中掌握安全知識。勞工局表示，此舉旨在從幼童時期深植職安意識，預防未來職場災害發生，符合國際勞工組織「安全文化從小培養」倡議。活動現場更安排小丑氣球秀及遊戲氣墊，參與者完成考驗後獲頒「職安小英雄」結業證書，以寓教於樂方式強化勞安觀念內化。

闖關設計融入實務職安知識深化學習效果

活動以「遊戲化學習」為核心，精心設計八大體驗區貼近真實職場情境。在感電預防區，孩童透過模擬電線觸碰裝置學習「勿隨意觸碰插座」；化學品危害區則以無害氣泡模擬化學洩漏，教導正確儲存方式；機械安全體驗區更提供迷你堆高機操作台，示範設備啟動前檢查流程。勞工局長王鑫基強調，這些設計均依據台南市2025年職災統計數據規劃，該年製造業勞災率1.2%（低於全國平均1.8%），顯示預防教育已見成效。活動更結合台南產業特性，針對漁業、食品加工等高風險行業設計專屬情境，例如在「漁船作業安全」站，孩童需辨識救生衣穿戴正確方式。現場家長陳女士分享：「孩子回家主動檢查家裡電線，說要當家庭安全小尖兵，這比單純說教有效百倍。」此設計已獲教育部認可，將納入國小健康與安全課程參考教材。

產學合作展現職安創新應用提升社會參與

活動突破傳統宣導模式，整合多單位資源打造跨領域創新體驗。財團法人職業災害預防及重建中心南區技術服務處與長榮大學合作，展出「節能供電降溫遮陽模組」實測數據：該模組應用於台南食品工廠後，室內溫度降低4℃，使高溫引發的職災事故減少32%。現場更推出「職安體驗DIY」，親子共同彩繪「工地安全帽」造型皮革鑰匙圈，設計靈感源自職災重建中心提供的安全帽圖樣，象徵「防護罩」理念。長榮大學工業設計系教授李明哲指出：「將抽象安全概念轉化為可觸摸的實物，讓孩童在手作中理解『安全是責任』，此創意已申請專利，將推廣至全台校園。」此外，亞灣新創公司Linker Vision展示智慧視覺監測系統，透過AI辨識工廠危險行為，該技術已協助台南50家企業降低35%事故率。活動更結合數位化，參與家庭掃描QR Code可觀看職場安全動畫短片，累計觀看次數達8,200人次，展現數位時代的創新宣導力。

社會影響擴及職安文化轉型引領區域典範

此活動不只聚焦兒童教育，更推動全社會職安文化轉型。勞工局統計顯示，參與家庭中76%家長表示將在家庭或工作場所推動安全改善，例如在社區活動中心加裝防滑地磚、在家庭聚會強調「使用電器前檢查線路」。黃偉哲市長強調：「職安不是企業單方責任，而是每個家庭的日常習慣。」活動更獲國際勞工組織（ILO）關注，成為亞太地區首例將兒童節與職安教育結合的案例，將於2026年國際職安會議中分享經驗。台南市勞工局已規劃將此模式擴展至全台15個縣市，預計2027年前完成200場社區巡迴闖關。長期觀察顯示，職安教育從幼童扎根的模式，能有效降低職災發生率，如日本2010年推動類似教育後，青壯年職災率下降22%。家長王爸爸感觸：「以前覺得職安是大人的事，現在知道孩子學會安全，未來才能真正保護自己。」此活動已成為台南市打造「安全城市」的關鍵里程碑，展現政府、學界、企業與家庭共創職安文化的實踐典範。